¿Qué tipos de innovación pueden desarrollar las empresas?

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En un mercado cada día más globalizado, la Innovación es la mejor manera de neutralizar a los competidores. A través de la Innovación es posible distanciarse y diferenciarse de aquellos que producen de manera más barata, con un ambiente laboral poco conflictivo y una flexibilidad difícilmente asumible por las empresas de nuestro entorno.

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Gestión del talento humano y Recursos Humanos

 

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La gestión del talento humano y RRHH son dos términos que siempre han estado acompañados, y aunque a simple vista pareciera que se tratara de dos términos que significan prácticamente lo mismo, las diferencias entre gestión del talento humano y Recursos Humanos son más de las que en ocasiones se piensa.

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El derecho inmobiliario y su rentabilidad

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Debido a la creciente inversión inmobiliaria que presenciamos en nuestro país, tanto en viviendas, oficinas, locales comerciales, hoteles como en plantas industriales, se viene usando cada vez más el término “derecho inmobiliario”.

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¿Qué te aporta el coaching educativo como docente?

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El coaching educativo, tiene un enorme potencial para ti. Mira estas 5 características del Coaching Educativo

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Todo lo que necesitas saber sobre riesgo en Seguros

evaluación de riesgos

El riesgo es la exposición a una situación donde hay una posibilidad de sufrir un daño o de estar en peligro. Es esa vulnerabilidad o amenaza a que ocurra un evento y sus efectos sean negativos y que alguien o algo puedan verse afectados por él. Cuando se dice que un sujeto está en riesgo es porque se considera que la condición en la que se encuentra está en desventaja frente a algo más, bien sea por su ubicación o posición, además de ser susceptible a recibir una amenaza sin importar cuál sea su índole. Riesgo y peligro no es lo mismo, el riesgo se basa en una posibilidad de resultar afectado o sufrir un daño y el peligro se refiere a probabilidad del daño, es decir es posible que un sujeto o ente sea factible al peligro por consecuencia de un riesgo.

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